Le défi des startups : recruter… et après ?
Les startups ont des difficultés de recrutement… mais aussi de fidélisation ! Comment la question de ‘l’après recrutement’ se pose-t-elle en startup ?
Ensemble faisons évoluer vos pratiques RH et managériales !
Exemple d’entreprises accompagnées grâce à une prise en charge des OPCO.
Le manager dans les PME : l’enjeu du management de proximité
Le manager de proximité occupe une place importante car c’est lui qui fait le lien avec le dirigeant. Il fait remonter les dysfonctionnements et doit être capable de se faire entendre du dirigeant et de jouer son rôle de contre-pouvoir; il doit avoir la capacité d’alerter.
Pourquoi mettre en place une prime d’intéressement pour ses salariés ?
La prime d’intéressement constitue un complément de rémunération pour les salariés. Mettre en place un accord d’intéressement permet également de fidéliser et d’attirer les talents et représente ainsi un élément clé de la politique de rémunération d’une entreprise. Qu’est-ce que la prime d’intéressement ? Comment et pourquoi la mettre en place ? Quelles bases de...
Télétravail : Pourquoi faut-il le formaliser ?
A près cette période de télétravail « forcée », vous avez une expérience positive du télétravail et avez envie de le mettre en place dans votre entreprise. Mais est-il nécessaire de formaliser le télétravail ? Comment faut-il procéder ? 1. Que dit la loi sur la mise en place du télétravail ? Le télétravail a été assouplit en 2018 (art....
La Base de Données Economiques, Sociales et Environnementales au service de l’égalité professionelle
L a BDESE est un outil d’aide aux orientations économiques et sociales obligatoire dans les entreprises de plus de 50 salariés et servant de support de préparation à la consultation annuelle du CSE. Cette base s’appelait auparavant base de données économiques et sociales (BDES) mais l’article 40 de la loi climat et résilience du 22 août 2021 indique qu’il faudra désormais inclure des...
E-novens vous accompagne dans la structuration RH de votre entreprise !
E-NOVENS travaille depuis 10 ans au côté des dirigeants de PME. Chaque nouvelle collaboration nécessite une prise en charge adaptée à l’entreprise. Grâce à l’ensemble de ces expériences, e-novens vous propose des méthodes et des outils RH adaptés et efficaces.Nous vous proposons, à travers cet article, d’étudier plus en détail l’accompagnement proposé par e-novens chez un client en forte...
Pourquoi parler d’innovation managériale ?
De Claire Montret avec le concours de Stéphanie Arnaud, psychologue du travail et chercheur. De nombreux entrepreneurs se posent en effet la question d’un management innovant sans pour autant oser casser les codes et les postures … Pas facile, me direz-vous. Il faut dire qu’aucune recette miracle n’existe et qu’à chaque entreprise il est nécessaire de penser et de mettre en place son...
